3月4日，中国军网发布的《两会独家!军网记者带你认识10名“兵”代表》引起了大家的关注。新闻中，来自全军各部队的士官代表不仅从一线基层带来了冒着“热气”的提案，更在两会现场相互学习请教打赢本领，展现了新时代我军士官队伍的风采。
士官，是构成军队战斗力的基干力量，是衔接军官和士兵、维系连队日常运转的枢纽。有人称赞他们是“军中之母”，有人说他们的岗位是“兵头将尾”。在美军，士官是部队日常管理、训练的重要纽带，素有“指挥靠军官，管理训练在军士”的说法。随着我军现代化水平的不断提升，拥有丰富工作经验的士官群体，逐渐成为部队建设的中坚力量。龙腾虎跃的训练场上，有士官长组训的口令;运筹帷幄的中军帐内，有士官参谋忙碌的身影。今年两会的10名“兵”代表，就是他们的缩影。
洪文军
10名“兵”代表，相聚话强军。
那么，提起这些“兵”代表，我们究竟期待什么?
期待着他们为基层代言。相比流动性较大的军官和义务兵群体，士官在一支部队服役的时间相对更长。在我国，从列兵到晋升四级军士长，需要经过12年的时间。12年，足以让一名新兵成为所在领域的专家。这些士官在一线长期摸爬滚打，更加了解基层情况，对正在深入推进的国防和军队改革更有发言权。期待着这些肩负官兵期望的“兵”代表，能够在会场上敞开心扉，让来自一线的泥土芳香飘进人民大会堂，道出“锦囊妙计”、引来“百花齐放”，真正让两会成为群策群力谋发展的盛会。
期待着好政策让他们在军营扎根。曾经，部队一些优秀士官因为服役年限、选取名额等客观条件限制不得不抱憾离开军营，令人无比惋惜和痛心，也有越来越多的人因此认识到，培育一支结构稳定、业务精湛的士官队伍，对军队长期发展十分重要。如今，迎着改革的浪潮，我们有理由期待，在今年的两会上，势必会有更多关于推进士官队伍发展、促进士官人才保留、加强士官和家属待遇保障的议案提案，从而不断夯实军队建设的根基。
期待着他们成为军队的形象大使。期待全国各大媒体，把镜头对准这些“兵”代表，让默默奉献的士官们走进镁光灯下，走上时代舞台。来自全国各地、拥有不同人生经历的有志青年，在军营这座大熔炉受到锻炼，成为业务专家、骨干能手，从普通一兵成为两会代表，个人的付出获得组织的肯定、社会的尊重，家人受到党和军队一系列政策良好的照顾。这样的故事本身，就是军队形象的最好体现，也是最有说服力的征兵宣言。
笔者在一线部队代职时，连队一名四级军士长曾对我说：“把孩子送到这么远的地方当兵，哪个父母不是一心的牵挂，我们这些老兵经历多一些，自然要在这里担起他们父母的责任。”质朴的话语令人动容，这些士官把人生中最美好的岁月奉献给了军营，他们在日复一日的工作中，用无言的行动坚守着自己的使命。“兵头将尾”，士官不是“官”，但他们的作用远非肩膀上的星星可以衡量——士官队伍价值的凸显，不正是我们所期待的一支现代化军队的真实写照吗?
关键词： 代表
